.gif)
.png)
_%20Abril_23.gif)
%20380%20X%20135%20BAJO%20GALERIA.gif)
L'Ajuntament d'Alzira millora les condicions laborals del personal municipalitzat de la piscinaA més, s'han contractat un total de 8 persones al llarg del 2018 de les borses públiques per a cobrir els serveis de les instal·lacions
.
.-000049
L'Ajuntament d'Alzira, a través de la regidoria de Funció Pública i Organització, ha millorat per primera volta les retribucions salarials del personal municipalitzat de la piscina municipal (antiga IDASA, Instal•lacions Esportives Municipals d'Alzira, S.A.), en aplicació del conveni del sector (un 2,2%) i els acords amb els representants de les treballadores i treballadors. Cal dir que l'Ajuntament d'Alzira havia ja avançat enguany l'increment que s'havia aplicat per a la resta del personal públic d'un 1% en el 2016 i 1% en el 2017. A més a més, s'han contractat un total de 8 persones al llarg del 2018 de les borses públiques per a cobrir els serveis de les instal•lacions de la piscina coberta.
Per a Ivan Martínez, regidor de l'àrea: «amb les municipalitzacions hem aconseguit mantindre els llocs de treball i millorar les seues condicions, tal i com hem realitzat amb les treballadores i treballadors municipalitzats de la neteja, que se’ls ha aplicat l’increment salarial pactat en el seu conveni, i ara amb els de la piscina coberta. Igualment, les noves contractacions s'han realitzat a través de les borses públiques per a incrementar els serveis de les instal•lacions esportives. Des d'aquest equip de govern hem demostrat que es pot realitzar una millor gestió des del sector públic i garantir i millorar els llocs de treball».
Nota de premsa del departament de Comunicació de l’Ajuntament d’Alzira.
El Seis Doble no corregix els escrits que rep. La reproducció d'este text és literal; fidel a les paraules, redacció, ortografia i sentit de l'autor/s.
.png)
Etiquetas de esta noticiaAñadir un comentario
